Microsoft designó a Inés Puente como directora de Recursos Humanos para Argentina. Desde su rol, será responsable de liderar e impulsar estrategias orientadas al negocio de tecnología, así como también la implementación e innovación de prácticas que continúen haciendo de Microsoft Argentina el mejor lugar para trabajar.
Inés es una profesional de Recursos Humanos con un recorrido de más de 18 años de experiencia. Asumió diferentes roles de liderazgo en Siemens, Citibank, Johnson & Johnson y Danone en Argentina y LATAM. Cuenta con conocimiento de coaching, desarrollo de talento, estrategia de personas, mirada de negocio y capacidades sólidas para liderar nuestra función de Recursos Humanos. En su rol como Head de Talent, Learning & Development lideró la evolución del centro de expertise para la compañía y también los esfuerzos de upskilling de la función de Recursos Humanos.
«Estoy muy agradecida por la increíble oportunidad de sumarme a una compañía tan inspiradora como Microsoft. Vengo a aportar toda mi energía y compromiso para co-crear con todo el equipo nuestra agenda de gente con el objetivo de construir un mejor lugar para trabajar todos los días. Entusiasmada por sumarme a los equipos de Argentina y HR LATAM en este momento histórico para la industria de Tecnología”, expresó Inés Puente.
La ejecutiva es Licenciada en Recursos Humanos de la Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (UCES), realizó estudios de posgrado en Coaching Organizacional de la Universidad de San Andrés y posee un título de Executive MBA de IAE Business School.
