McDonald’s y Arcos Dorados reconocidos por el Great Place to Work

La compañía ascendió siete posiciones en el ranking. El estudio de Great Place to Work se basó en encuestas realizadas con más de 3,5 millones de empleados en 2 mil empresas en toda la región.

«El reconocimiento del Great Place to Work nos llena de orgullo y satisfacción, y confirma el fuerte compromiso que tenemos con el desarrollo de nuestra gente», celebró Woods Staton, CEO de Arcos Dorados.

Por su parte, Alejandro Yapur, Director General de la Región Sur de Arcos Dorados, resaltó: “En nombre de los 14.000 empleados de McDonald’s en la Argentina, nos llena de satisfacción haber logrado este importante reconocimiento por el Great Place to Work, ya que la importancia del trabajo en equipo son valores que representan los principios de la Compañía y que construyen la base de una exitosa carrera para todos aquellos que formamos parte de ella”.

En McDonald’s, los empleados reciben una formación continua, no solo en materia operativa, sino también en valores y principios que los acompañan durante toda su vida. Principios como la integridad, la confianza, la honestidad y la hospitalidad.

En América Latina, McDonald’s fue reconocida por el Great Place to Work como una de las mejores empresas para trabajar en la Argentina, Brasil, Colombia, México, Perú, Uruguay, Venezuela, Panamá y Costa Rica. Este resultado en América Latina ha contribuido para que McDonald’s sea destacada como una de las 10 mejores compañías multinacionales para trabajar en el mundo – según fue anunciado por primera vez en 2011, después de realizarse encuestas a más de 2,5 millones de empleados en 5.500 empresas de todo el mundo.

Entre los aspectos que llevaron a McDonald’s a recibir este reconocimiento están el excelente ambiente de trabajo, la flexibilidad horaria, el entrenamiento continuo y el plan de carrera. La compañía sigue siendo una de las que ofrece más oportunidades para el primer empleo en América Latina, sirviendo como puerta de entrada al mercado de trabajo para millones de jóvenes.

Para capacitar sus equipos, Arcos Dorados mantiene un amplio programa de entrenamiento en todos los países que opera, y un centro de estudios avanzado, la Universidad McDonald’s, en Brasil. En este centro se llevan a cabo avanzados cursos de liderazgo, que contribuyen al crecimiento de los empleados en sus carreras.