Kimberly-Clark lanza su programa de Jóvenes Profesionales 2013

El programa estará enfocado en jóvenes de hasta 26 años que cursen o se hayan recibido de las carreras de Ingeniería, Ciencias Económicas, Ciencias Exactas o Ciencias Sociales y que les interese desempeñarse en las áreas de Producción, Calidad, Supply Chain, Ventas, Marketing, Trade Marketing y RR.HH.

Los interesados podrán inscribirse para participar del proceso de selección en www.jpkimberlyclark.com.ar.

Kimberly-Clark contratará de manera efectiva a 10 jóvenes que rotarán entre tres áreas de la compañía, trabajando en distintas locaciones. En cada una participarán de un proyecto distinto con el fin de que conozcan el funcionamiento interno del área, se familiaricen con los conceptos y funciones básicas, y realicen un aporte concreto dentro del proyecto específico que desarrollen.

Los jóvenes trabajarán 6 horas diarias y estarán acompañados por un mentor a lo largo del año. A su vez completarán su formación con distintas capacitaciones orientadas a desarrollar la visión de negocio y las habilidades de gestión.

En su primera edición, en 2012, participaron de este programa 12 jóvenes profesionales que desarrollaron más de 30 proyectos rotando por distintas áreas de la Compañía. Al concluir el año de programa todos ellos fueron asignados a posiciones efectivas dentro de Kimberly-Clark.

De esta manera la empresa continúa desarrollando iniciativas que contribuyan al desarrollo del país, generando empleo, nuevas posiciones de trabajo y brindando oportunidades a las futuras generaciones.

“Cada postulación es muy importante ya que demuestra un interés por sumarse a la organización y una valoración de lo que ofrecemos. Como una de las mejores empresas para trabajar, según la consultora Great Place to Work,  brindamos oportunidades de desarrollo personal y profesional a personas con ganas de crecer y superarse permanentemente. Este es uno de los motivos por los cuales, en 2012, el 100% de los Jóvenes Profesionales que ingresaron aún hoy son parte de nuestro equipo”, comentó Martín Chávez, Director de Recursos Humanos de Kimberly-Clark Región Austral.

Compartir
Redacción Covernews

Publicado por
Redacción Covernews

Entradas recientes

  • Negocios ARG

Nissan impulsa acciones sustentables en concesionarios de América Latina

Nissan continúa avanzando en su compromiso con la sustentabilidad a través de iniciativas ambientales y…

1 hora hace
  • Breves

Dermaglós Solar presente en Expoagro 2025 edición YPF Agro

Dermaglós Solar, de Laboratorios Andrómaco, estará presente en la Expoagro 2025 edición YPF Agro, del…

22 horas hace
  • Negocios ARG

Strategy anuncia su nuevo nombre, logotipo Bitcoin y color de marca

MicroStrategy Incorporated, cotizada en Nasdaq bajo el símbolo MSTR, anunció que comenzará a operar bajo…

22 horas hace
  • Tecnología ARG

N5 recibe veinte millones de dólares para acelerar su innovación en IA

N5, multinacional de tecnología enfocada en el sector financiero, ha anunciado una nueva ronda de…

23 horas hace
  • Negocios ARG

Mercedes-Benz y Open Cars firman un contrato de venta y de operación futura en Argentina

Mercedes-Benz ha formalizado la venta de su operación productiva y comercial en Argentina a Open…

23 horas hace
  • Breves

Husqvarna participará en la 30ª edición del Enduro del Verano en Villa Gesell

Husqvarna Mobility estará presente en la 30ª edición del “Monster Energy Enduro del Verano 2025”,…

23 horas hace