Great Place to Work dio a conocer su tercer ranking de Los Mejores Lugares para Trabajar Generación Silver en Argentina, destacando a las organizaciones que mejor integran a colaboradores de 55 años o más. La lista, elaborada con la opinión de 3.100 empleados de este grupo etario, incluye 20 compañías divididas en cuatro categorías según su tamaño. En empresas de más de 1000 colaboradores, el primer puesto fue para Banco Ciudad, seguido por Molinos y Volkswagen. En la categoría de 251 a 1000 empleados, el podio lo integraron SC Johnson, IT Patagonia y Allianz Argentina.
Para las organizaciones de menos de 250 colaboradores, las principales posiciones fueron para Morel Vulliez, Bremen y Savino del Bene Argentina. En el segmento Pymes, se destacaron Nubax, Tonic3 y Emunah. Carlos Alustiza, CEO de Great Place To Work Argentina y embajador de Silver Economy Forum Latam, señaló que “el futuro del trabajo no tiene edad: es intergeneracional, inclusivo y colaborativo. Cuando una empresa logra que todas las generaciones se sientan escuchadas, valoradas y desafiadas, está construyendo un verdadero gran lugar para trabajar”.
El estudio identificó que la Credibilidad y la seguridad laboral son dimensiones clave para esta generación, reflejando entornos donde se sienten valorados por su aporte a largo plazo. Sin embargo, se observaron leves descensos en aspectos como la percepción de imparcialidad y la escucha genuina por parte del liderazgo. Las empresas certificadas demostraron avances en el reconocimiento equitativo del aporte senior, aunque persisten desafíos para integrar plenamente su experiencia en la toma de decisiones cotidianas.
