CONSORTIUM superó ampliamente las expectativas de los organizadores, expositores y jóvenes profesionales.
“Podemos afirmar que CONSORTIUM fue un rotundo éxito”, expresó Maica Palacios, Socia Fundadora de CONSORTIUM. “CONSORTIUM abrió las puertas a más 8500 jóvenes con interés de conseguir su primer trabajo y también a aquellos que desean continuar creciendo y desarrollándose en el mercado laboral argentino”, agregó Palacios.
“En el 2007 realizaremos la muestra nuevamente, continuaremos con las propuestas ofrecidas este año, le sumaremos nuevas propuestas y acciones teniendo en cuenta la opinión de los participantes. Es decir, contaremos con la Job Fair, charlas informativas de las empresas de primer nivel y con el Ciclo de Capacitación. Además, luego del excelente resultado obtenido este año, para la próxima edición, esperamos crecer considerablemente con la oferta de empresas para que los jóvenes profesionales se postulen”, finalizó Maica Palacios.
Entre los más importantes expositores, CONSORTIUM contó con la presencia de Cargill, Grupo HSBC, IBM, L´Oreal, Respsol YPF, Telefónica y VW, entre otros. Constanza Grossi, de Recursos Humanos y reclutamiento de IBM, comentó que: “CONSORTIUM cumplió ampliamente con nuestros objetivos ya que la cantidad y el nivel de los entrevistados fue muy bueno. Actualmente estamos realizando varias búsquedas para una nueva unidad de negocios y puedo afirmar que más del 70% de los entrevistados tiene las cualidades exigidas por IBM para ingresar en nuestros programas de pasantías y JPs.”.
{mosimage}Los jóvenes profesionales se acercaron al Centro Costa Salguero con grandes perspectivas respecto a su futuro profesional, así lo expresó Natalia (22), estudiante de Relaciones del Trabajo de UBA: “Llegué a CONSORTIUM por un aviso en la radio. Actualmente no trabajo y me pareció una excelente oportunidad para hacerme conocer en el mercado laboral y también para conocer más sobre los programas de pasantías y jóvenes profesionales. Hoy pude postularme para 6 empresas de primer nivel y seguiré buscando posibilidades en las próximas horas”.
La feria estuvo colmada de estudiantes y recientes graduados durante los dos días. El contacto cara a cara entre el entrevistador y el postulante es una característica distintiva y única de CONSORTIUM. “Acá encontramos algo nuevo y totalmente diferente a lo habitual. En CONSORTIUM pude tener 5 entrevistas laborales en un par de horas, cuando hay semanas en las cuales no tengo ni una sola”, enfatizó Alejandro (28), Estudiante de 4to año de Adm. de Empresas en la Universidad de El Salvador.
Las 42 empresas participantes en CONSORTIUM tendrán la posibilidad de utilizar el poderoso motor de búsqueda que brinda la base de datos durante un año, donde podrán identificar a los postulantes de CONSORTIUM, por rasgos como edad, profesión, experiencias previas, entre otras. Así, podrán seguir en contacto para entrevistar e incorporar a sus equipos de trabajo a más de 20800 jóvenes que se registraron mediante la carga de CVs en CONSORTIUM 2006. Por su parte, los jóvenes podrán actualizar sus datos, incluidos en la base de CONSORTIUM hasta el próximo CONSORTIUM.
