Con la presencia de José Tolovi Jr., CEO Global de Great Place to Work, se premió en esta edición a 45 empresas, divididas en tres categorías de acuerdo a su dotación: hasta 250 empleados, de 251 a 1000 y más de 1000 empleados. De la encuesta participaron 119 empresas y más de 50.000 empleados.
En la categoría más de 1000 empleados, el primer puesto se lo llevó Tarjeta Naranja, seguida por Santander Río y Movistar. En la categoría de 251 a 1000 empleados, el primer lugar fue para Coca Cola, el segundo para Philips y el tercero para Monsanto. En la categoría hasta 250 empleados, la ganadora fue Google, seguida por Electrolux y Hilti.
En esta oportunidad recibieron un reconocimiento especial aquellas empresas distinguidas en el ranking durante los 10 años de presencia de Great Place to Work en el país, destacando un trabajo consistente y continuo en pos de la mejora de sus ambientes de trabajo. Esas organizaciones fueron FedEx, Chubb, SC Johnson & Son, Dow y Arcos Dorados.
Asimismo, se brindaron menciones especiales a las mejores prácticas en base al modelo Giftwork, que consiste en 9 pasos considerados como claves para construir y sostener un excelente lugar para trabajar.
La opinión de los empleados es clave al momento de la calificación, ya que la encuesta que responden (Trust Index©) representa dos tercios de la puntuación final para ingresar al ranking. Mientras que el tercio restante está compuesto por el Culture Audit© (cuestionario dirigido a la empresa, que Great Place to Work® utiliza para la comprensión y evaluación de las prácticas, políticas y cultura de la organización) y los comentarios que los empleados incluyen en las dos preguntas abiertas de la encuesta.
